Happycultrice

Posté le par

Marie-Pierre  Demon Feuvrier (PhD), est happycultrice 😆 ,  conférencière, formatrice et auteur

QUOI : Je cultive et j’élève le bonheur, pour soi ou au travail.

Avez-vous déjà remarqué que quand vous êtes contents de faire ce que vous faites ou d’être avec qui vous êtes, le temps passe plus vite, et après coup vous avez été efficace, vous avez aimé ça, et vous vous sentez bien, même si cela a demandé des efforts ? Eh bien oui, le bonheur rime avec performance, qu’il s’agisse de sa santé ou des objectifs de l’organisation. J’ai montré dans mon doctorat sur le bonheur qu’il est à la fois le moteur, le guide pour l’accès aux ressources et l’évaluateur de l’action. Autrement dit, ne pas concilier bonheur au travail est une utopie dans laquelle, hélas, sont tombées beaucoup d’organisations. Par exemple on sait que la réussite mène au bonheur, mais beaucoup moins que le bonheur mène à la réussite

Seulement voilà : le plus dur, c’est d’arriver à être content : aimer ce que l’on fait, avec qui on le fait, comment et où on le fait. Et c’est là que j’interviens ! En effet, ça dépend un peu des conditions extérieures (organisation du travail, management), mais ça dépend beaucoup de nous-mêmes : ça s’apprend.

COMMENT : Je donne des formations, des séminaires, des conférences (information, compréhension), et des ateliers (formule plus courte que la formation sur un thème), je conseille et j’accompagne les organisations dans leur croissance.

POUR QUI : B to B. Mes clients sur des entreprises publiques (collectivités) ou privées, des centres de formation et des associations. Cela peut concerner aussi bien les manageurs & RH, les collaborateurs d’un même métier (ex : les travailleurs sociaux, les commerciaux etc), les demandeurs d’emploi ou les entrepreneurs.  B to B, c’est aussi Bonheur pour le Business !

QUI SUIS-JE  et comment j’interviens à travers qui je suis

 Happycultrice, et docteur en bonheur (PhD)

je cultive et j’élève le bonheur, pour moi-même, pour les autres, pour les organisations humaines. « Le bonheur, c’est la qualité de la relation à soi, aux autres, au monde » a dit Teilhard de Chardin, ainsi que de nombreux philosophes. Plus précisément, j’interviens pour le bonheur au travail. Le bonheur se conjugue à la fois en bonne santé et accomplissement individuel, et en performance et accomplissement collectif. Concilier bonheur et travail c’est créer un espace d’harmonisation nécessaire des contraires.  Je le savais intuitivement : ça fait 20 ans que j’accompagne, je forme ou je manage des gens dans ce sens. J’étais ingénieur, cependant je garde mon génie intérieur. Et j’ai pris de la hauteur avec un doctorat (PhD) sur le bonheur, étudiant de manière scientifique et généraliste tous les aspects du bonheur et du bien-être.

Quand j’interviens en formation, je donne forme aux acteurs, j’agis pour rendre les travailleurs autonomes et responsables de leurs actions, à partir de qui ils sont et ce qu’ils font. J’utilise une pédagogie expérientielle, notamment par la conscientisation d’expériences vécues au travail ou lors de jeux de rôles en formation. J’apporte alors mon vécu, la théorie et les outils pratiques pour agir. J’interviens aussi via la ludopédagogie.

Auteure

book-863418_960_720Avant, j’étais écrit-vain… 🙁 J’ai pris de la hauteur, et les mots sont créateurs de réalités …  Mes romans comme mes livres professionnels ont vocation à élever ou faire grandir les humains dont je crois à la nature évolutionnaire.  L’écriture et les mots sont des outils puissants que j’utilise aussi bien pendant mes formations, que pour communiquer, sous forme de conférences, de webzines ou de livres publiés.

Mes interventions sont donc à la fois basées sur une expertise scientifique, une expérience professionnelle riche et un éveil évolutionnaire relatif à un vécu travaillé et conscientisé.

J’interviens dans toute la France, mais les demandes en sud-ouest les bienvenues car c’est là que j’habite.

 

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